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2023-06-06 00:58:36
匿名さん
の質問
非公開
20代女性正社員です。中年おじさんに舐められないポイントを教えて
仕事上、上司ではないのですが指示やヘルプを手配する立場にいます。オドオドしているわけではないのに、よく中年男性のアルバイトに舐められてるなーと感じることがあります。(上司や同僚に相談済み、バイト職員の方がおかしいといわれる案件多数)皆さんがやっている工夫があればご教示ください。
大きめの声で喋る
・命令する(「やってもらえませんか？」ではなく「やってください」)
・決断する(「上司に聞いてみますね」ではなく、事後承認でOKなものは事後承認にする)
・声を張って大きな声で話す
・愛想笑いしない
・スーツ着る
・おじさんより早く来て遅く帰る
ここら辺が効果あった
要は男上司と同じことする
・決断する(「上司に聞いてみますね」ではなく、事後承認でOKなものは事後承認にする)
・声を張って大きな声で話す
・愛想笑いしない
・スーツ着る
・おじさんより早く来て遅く帰る
ここら辺が効果あった
要は男上司と同じことする
「見開き気味で目をガッツリ合わせてハキハキ話す
いつでも理不尽なこと言われたりやられたら、出るとこ出ますよ。
という態度で常にやっています。
あと髪色染めてもいい職場でしたらハイトーン、明るめにするなど。
うざいおじさんは強そうな女に弱いので。
私はいつも敢えてキレながら仕事しています。(人にあたるという訳ではなく、キレると心が強くなるので)
という態度で常にやっています。
あと髪色染めてもいい職場でしたらハイトーン、明るめにするなど。
うざいおじさんは強そうな女に弱いので。
私はいつも敢えてキレながら仕事しています。(人にあたるという訳ではなく、キレると心が強くなるので)
人前で直接「〇〇さんって私のことなめてます？それとも仕事のやる気がないんですか？」って聞いてみる
2人きりの時だとなめきった態度貫かれるかもなので、絶対に人前で。
相手が否定してきたら、それまでの態度を例に挙げて「こんな風な勤務態度だと、今回のように勘違いされますので気を付けてくださいね」と注意の方向で話をまとめる。
どっちが上の立場か、周りの目がある場で分からせてあげるといいよ☆
相手が否定してきたら、それまでの態度を例に挙げて「こんな風な勤務態度だと、今回のように勘違いされますので気を付けてくださいね」と注意の方向で話をまとめる。
どっちが上の立場か、周りの目がある場で分からせてあげるといいよ☆
とりあえず一度大事にしとく
色々ある中で特に「これはないわ」っていう案件を、裏で上司に……とかいうレベルじゃなく、「職場の風紀上の注意」を正式な手続きでやっておおごとにしておきます。
すると「アイツ怒らせるとやばい」っていう認識が生まれます。
同じ土俵に上がるのではなく、「業務上のこととして」ぶちのめすのがポイントです。
すると「アイツ怒らせるとやばい」っていう認識が生まれます。
同じ土俵に上がるのではなく、「業務上のこととして」ぶちのめすのがポイントです。
必要最低限の会話しかしない
同じような立場だからめっちゃ気持ちわかる〜。どうせ注意しても聞かないから進捗管理して、間違いは指摘して、あとは忙しいフリして放置してます。社会人としてダメかもしれないけど、こっちにも限界があるので・・・
舐めた発言されたら瞬時に切返す
相手に考えさせないほど瞬時に切り返す