入社4ヶ月目。上司が退職するように強要してくるんだけど対策を教えて
私を辞めさせたいのか重量物を載せたフォークリフトを私の頭上まで持っていったりいじめに遭ってます。けど私は辞める気はありません。私が「退職する」と言うまで会社にとって私が必要じゃないことを延々と説教するという時間までありました。ストーカー!発達障害!とまで言ってきます。どうすればいいんでしょ。
いじめではなく犯罪
まずは警察に相談すべきです。
警察相談ダイヤルというのがあります:#9110
警察だと民事だと言われるかもなので、そうしたら弁護士です。法テラスというのがあります。
職場で放置されている時点で上に報告しても真っ当な対応は期待できないかと。
判断力が鈍っていると思いますが、貴方がされているのは犯罪です
警察相談ダイヤルというのがあります:#9110
警察だと民事だと言われるかもなので、そうしたら弁護士です。法テラスというのがあります。
職場で放置されている時点で上に報告しても真っ当な対応は期待できないかと。
判断力が鈍っていると思いますが、貴方がされているのは犯罪です
証拠持って然るべきところに相談
その然るべきところはもう下の回答で上がってるので、とにかく録音録画等で証拠を集めよう
本当にその上司はヤバい人なので徹底的にやれると思います
本当にその上司はヤバい人なので徹底的にやれると思います
どうしても限界な時は会社にこだわらなくてもいい
質問主さんの辞めたくないという思いに反するかもしれませんが、他の質問も見た感じパワハラだし上司との相性最悪だし、更に上の人に相談して環境が変わらないなら、質問主さんに合う職場を探して転職した方がいい。
自分は発達障害ですが職場変えたら嘘みたいに働きやすくなりましたし…
というか発達じゃなくてもそう
自分は発達障害ですが職場変えたら嘘みたいに働きやすくなりましたし…
というか発達じゃなくてもそう
主です。会社半ば強制的に辞めさせられました。