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2021-12-08 22:14:23
匿名さん
の質問
非公開
就活時の学歴フィルターって何がいけないのかを教えて
いい大学に入れる人って「理解力がある/地道に努力できる」っていう確かなアドバンテージがあるから、1番初めにそういう人達を選ぶことは当たり前に思えるんです。
「いい大学でもダメな奴はいる!底辺大学でもできる奴はいる!」って極端な例を持ち出すのは違う気がします。
「いい大学でもダメな奴はいる!底辺大学でもできる奴はいる!」って極端な例を持ち出すのは違う気がします。
大学選びで偏差値が最重要視される風潮を助長するから
大学は本来単一の基準で比較できるものではない。どの大学に進むかは地理的要件や学びたい分野などを含め総合的に検討するべきで、同じ学力の人間ならば同じ大学に進むのが必ず適している訳ではないはず。学歴フィルターは大学選びにおける偏差値偏重の風潮を強め、大学の多様性を蔑ろにしてしまうのでは
そもそも大学は就職のために決めるものではないから
出身校だけはいい本当はバカなのを入れてしまうことがある
一般入試ならいいけどAO入試やスポーツ推薦枠とかで入ったの馬鹿ばかり。
大学入っても勉強せず大学名ブランドつけて合コンばっかしてたようなやつら。
大学入っても勉強せず大学名ブランドつけて合コンばっかしてたようなやつら。
一次フィルタの方法としては全然アリ
(質問者は、道徳の問題なのかを明記した方がよかった。明記しないことで回答の観点が人によってぶれている。)
学歴から見て入れる気ない人に選考進ませるのは道義的に酷いので入口で切ってほしいし、変な文句入れたせいで入口で切れなくなって、適当な理由で面接で切られる流れになるとお互いに不幸だと思う。
学歴から見て入れる気ない人に選考進ませるのは道義的に酷いので入口で切ってほしいし、変な文句入れたせいで入口で切れなくなって、適当な理由で面接で切られる流れになるとお互いに不幸だと思う。
何がダメなのか分からないくらい頭が悪い方々が文句を言ってるだけに見える
別にダメじゃないと思います。資本主義の世の中で人間は値踏みされるものです。
駄目なことはない。騒いでるのは低学歴のひがみ
人雇うにも金がかかる。大手なんて就活生よりどりみどりなのに、フィルターくらいかけないとキリが無いだろと思う。学歴以外も当然見るし高学歴に絞った方が効率がいい。慈善活動じゃないんやぞと。
ただほんとに学歴しか見てなくて○○大はみんな採用!とかなら人事があほ。
ただほんとに学歴しか見てなくて○○大はみんな採用!とかなら人事があほ。
高学歴で仕事ができなかったり問題がある人はいるけれど
Fランや高卒のほうがその割合が高いのもまた事実。ちゃんとした企業なら、たとえ高学歴でもヤバい人間は面接で弾かれる。高学歴でも仕事できないハグレものがいるってことは、その程度の職場という事。
「仕事で必要な能力を持っている」と「試験の成績が良い」を同一視してしまっている点
高偏差値の学校でも「地道に努力できる」ではなく「好きなことをやっているだけなので努力とすら思っていない・嫌いなことは一切やらない」「試験の問題は理解できるが協調性が欠如している」という人が経験上いました。確かに学歴は判断材料の一つにはなるかもしれませんが、それを全てにするのは良くないと思っています。
フィルターの境界線の大学生が不当な区別をされている
学力順に並べて中央で線引したとして、中央と下底の大学生が同じ扱いになるのは不当
これは学力の差が広がるほど不公平感も大きくなる
だからほぼ遊んでるようなFラン大学を潰すべき
そうすればフィルターも自然となくなる
これは学力の差が広がるほど不公平感も大きくなる
だからほぼ遊んでるようなFラン大学を潰すべき
そうすればフィルターも自然となくなる
募集時に公言しとけばいい